Вакансии

Приглашаем Вас стать частью команды КЗИ Банка. Если Вас заинтересовала вакансия, обращайтесь по номеру +7 (727) 244 19 93 (вн.1231) или пишите на почту HR@kzibank.kz



Директор департамента по возврату проблемной задолженности

Название вакансии: Директор
Специализация: Руководитель 
Где будет работать сотрудник: Департамент по возврату проблемной задолженности и правового обеспечения
Образование и опыт работы: Высшее (или послевузовское) образование (юридическое);
Стаж работы по специальности не менее 10 лет;
Опыт на руководящей должности не менее 8-ти лет.
Основные обязанности: Полное юридическое сопровождение деятельности Банка:     
Юридическая экспертиза договоров, в том числе хозяйственных, трудовых и иных;
Составление, согласование всех договоров, заключаемых между  Банком и иными лицами: юридическими, физическими. Поддержание договоров в актуальном состоянии;
Оформление лицензий и разрешений;
Ведение претензионно-исковой работы;       
Подготовка ответов на поступившие претензии и принимает проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществляет подготовку претензий к контрагентам, их отправку и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий;
Сопровождение всех сделок, совершаемых Банком. Отслеживание прохождения сделок в государственных организациях
Представление интересов Банка  в государственных и частных организациях;
Разработка, согласование и осуществление мониторинга актуальности и в случае необходимости -  внесение изменений во внутренние нормативные документы Банка;
Составление, выдача уполномоченным работникам Банка доверенностей, ведение их реестра, поддержание в актуальном состоянии;
Осуществление проверки соответствия законодательству проектов приказов, инструкций, положений и иных документов правового характера:
Осуществление методического руководства правовой работой в Банке, оказание правовой помощи структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов;  
Консультирование работников Банка по различным правовым вопросам, оказание  правовой помощи  в составлении юридических документов.
Выезд в служебные командировки – при необходимости;
Информирование работников Банка  о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление руководства Банка  с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности.
Должен знать: Гражданскую, предпринимательскую, коммерческую, административную, финансовую, налоговую, трудовую и иные отрасли законодательства;
Арбитражное процессуальное, гражданское процессуальное право, основы уголовно-процессуального права;
Стандарты делопроизводства по правовым документам;
Структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов;
Основы экономики, организации производства, труда и управления
Условия: 5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда.

Начальник департамент по возврату проблемной задолженности

Название вакансии: Начальник отдела 
Где будет работать сотрудник: Департамент по возврату проблемной задолженности и правового обеспечения
Образование и опыт работы: Высшее (или послевузовское) образование (юридическое);
Стаж работы в должности юриста в финансовом секторе - не менее 4 лет.     
Основные обязанности: Полное юридическое сопровождение деятельности Банка:     
Юридическая экспертиза договоров, в том числе хозяйственных, трудовых и иных;
Составление, согласование всех договоров, заключаемых между  Банком и иными лицами: юридическими, физическими. Поддержание договоров в актуальном состоянии;
Оформление лицензий и разрешений;
Ведение претензионно-исковой работы;       
Подготовка ответов  на поступившие претензии.
Отслеживание прохождения сделок в государственных организациях
Представление интересов Банка  в государственных и частных организациях;
Составление, выдача уполномоченным работникам Банка доверенностей, ведение их реестра, поддержание в актуальном состоянии;
Согласование проектов приказов, инструкций, положений и иных документов правового характера:
Оказание правовой помощи структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов;  
Консультирование работников Банка по различным правовым вопросам, оказание  правовой помощи  в составлении юридических документов.
Выезд в служебные командировки – при необходимости;
Информирование работников организации о действующем законодательстве и изменениях в нем.
Должен знать: Гражданскую,  административную, финансовую, налоговую, трудовую и иные отрасли законодательства;
Основы уголовно-процессуального права;
Стандарты делопроизводства по правовым документам;
Структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов;
 Основы экономики, организации производства, труда.
Условия: 5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда.

Начальник- менеджер службы внутреннего аудита

Название вакансии:Старший специалист-менеджер / Начальник- менеджер 
Специализация:ИТ и ИБ аудит 
Где будет работать сотрудник:г. Алматы, Головной Банк
Образование и опыт работы:Высшее образование (технического и экономического/ финансового);
Стаж работы по специальности: 8 лет / свыше 11 лет;
Опыт на руководящей должности не менее 8-ти лет.
Основные обязанности:Осуществление проверок в части информационных технологий, информационной безопасности и иных проверок.
Должен знать:

Аудитор ИТ/ИБ, имеющий аналитическое мышление, знания в области информационных технологий и информационной безопасности, экономики, умеющий составлять аудиторские программы и написание аудиторских отчетов, соблюдающий кодекс этики внутренних аудиторов, опыт работы в финансовых организациях, наличие безупречной деловой репутации, выезд в командировки, обучаемость, знание турецкого или английского языка, работа в команде, коммуникабельность, ответственность и честность, соблюдение дресс-кода





Условия:5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Специалист-ассистент службы внутреннего аудита

Название вакансии: Специалист-ассистент
Специалист-ассистент Внутренний аудитор
Внутренний аудитор г. Алматы, Головной Банк
Образование и опыт работы: Высшее образование (технического и экономического/ финансового);
Стаж работы по специальности: свыше 4 лет;
Основные обязанности: Осуществление проверок, мониторинг исполнения плана мероприятий, сбор необходимой и достаточной информации о проверяемом структурном подразделении, проведение анализа бизнес-процессов.
Должен знать: Аудитор, имеющий аналитическое мышление, знания в области экономики или бухгалтерского учёта, умеющий составлять аудиторские программы и написание аудиторских отчетов, соблюдающий кодекс этики внутренних аудиторов.
Условия: 5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Директор Службы комплаенс-контроля

Название вакансии:

Главный комплаенс контролер - Директор Службы комплаенс-контроля

Специализация:

Комплаенс-контролер

Где будет работать сотрудник:

г.Алматы, Головной Банк

Образование и опыт работы:

Высшее образование (технического и экономического/ финансового);

Обязательный опыт работы в банках от 14 лет. на руководящих должностях

Основные обязанности:

Мониторинг за соблюдением правил внутренного контроля в банке

Опыт работы в сфере ПОД/ФТ и регулирования финансовых услуг

Разработка, осуществление и управления комплаенс-риском и координация деяткльности банка по управлению комплаенс-риска

Осуществляет контроль за соблюдением работниками Банка правил осуществления деятельности на финансовом рынке и стандартов проведения

Самостоятельно и совместно с другими подразделениями и долдностными лицамибанка рассматривает факты нарушения работниками банка законодательства РК о государственном ругелировании финансового рынка и финансовых организации и стандартов проффесианальной деятельностина финансовоым рынке

Рассматривает претензий клиентов и контрагентов по сделкам к банку

Консультирует и организуют работы в банке по ознакомлению с требованиями внутренних документов банка

Консультирует и предосавляет рекоммендации по устранению выявленных нарушении и недостатков в работе работников подразделений банка

Осуществляет мониторинг/анализ процесса управления комплаенс-рисками

Разрабатывет внутренние руководства для персонала банка о комплаенс риски посредством утвержедения внутренних политик и процедур

Выполняет обязанности внутреннего контроля

Разработка ВНД

Обесепечение второй линии защиты в системе внутреннего контроля в банке

Должен знать:

Безупречная деловая репутация согласно Закону о банках и банковской деятельности, знание законов ПОД/ФТ и о банках и банковской деятельности, финансового законодательства опыт работы в финансовых организациях, наличие безупречной деловой репутации, обучаемость, знание турецкого или английского языка, работа в команде, коммуникабельность, ответственность и честность, соблюдение дресс-кода.Основы экономики, организации производства, труда и управления

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Начальник Службы комплаенс-контроля

Название вакансии:

Начальник/Менеджер Службы комплаенс-контроля

Специализация:

Комплаенс-контролер

Где будет работать сотрудник:

г. Алматы, Головной Банк

Образование и опыт работы:

Высшее образование (технического и экономического/ финансового);

Стаж работы по специальности: 8 лет / свыше 11 лет;

Основные обязанности:

1.     осуществляет контроль за соблюдением и выполнением работниками Банка требований по противодействию легализации (отмывания) доходов, полученных преступным путем, и финансирования терроризма (далее – ОД/ФТ);

2.     обеспечивает своевременное и корректное формирование отчетности по операциям, подлежащим финансовому мониторингу, контролирует прием сообщений, направленных Банком в адрес уполномоченного органа по финансовому мониторингу Министерства финансов Республики Казахстан;

3.     осуществляет мероприятия по актуализации в банковских информационных системах перечней организаций и лиц, связанных с финансированием терроризма и экстремизма, и проводит сверку клиентской базы на наличие/отсутствие в ней таких лиц;

4.     осуществляет мониторинг и своевременно информирует Главного комплаенс-контролера о любых обстоятельствах (в том числе, технических сбоях в программном обеспечении, отсутствие связи и прочем), которые влекут за собой нарушения по формированию и направлению в уполномоченный орган по финансовому мониторингу Министерства финансов Республики Казахстан сведений об операциях, подлежащих финансовому мониторингу;

5.     осуществляет сбор информации и проводит анализ сделок (операций), в том числе, и необычных операций, по которым могут возникнуть комплаенс-риски в части требований законодательства Республики Казахстан по противодействию ОД/ФТ и, при необходимости, готовит заключения по ним;

6.     выявляет, и по согласованию с Главным комплаенс-контролером, приостанавливает подозрительные операции, информирует о них уполномоченный орган по финансовому мониторингу Министерства финансов Республики Казахстан в случаях, установленных законодательством Республики Казахстан;

7.     осуществляет мониторинг, и по согласованию с Главным комплаенс-контролером, пересматривает уровень риска клиента в результате изучения его деятельности, документов, операций в соответствии с программой управления рисками ОД/ФТ;

8.     разрабатывает обучающие материалы по вопросам, входящим в компетенцию СКК, осуществляет мероприятия по обучению и проверке знаний работников Банка;

9.     участвует в процессе внедрения новых банковских продуктов и услуг/ внесении изменений в действующие продукты Банка по вопросам противодействия ОД/ФТ;

10. разрабатывает бизнес-требования и постановку задач, а также поддерживает в актуальном состоянии программное обеспечение Банка для реализации функций финансового мониторинга в целях исполнения требований законодательства Республики Казахстан в области противодействия ОД/ФТ;

11. осуществляет анализ и контроль на соответствие режима международных экономических санкций в отношении клиентов Банка и их операций/сделок;

12. анализирует и контролирует риски, возникающие в процессе исполнения должностных обязанностей, вносит предложения по их минимизации;

13.    содействует в разработке бизнес-требования и постановке задач для реализации требований по Common Reporting Standard[1] (далее — CRS);

14. осуществляет контроль за предоставлением отчетности по CRS;

15. осуществляет консультирование работников Банка на предмет соблюдения требований по противодействию ОД/ФТ и CRS;

16. контролирует предоставление ответов на комплаенс-запросы банков-корреспондентов в отношении клиентов Банка, в том числе ведет анкетирование банков-корреспондентов/контрагентов Банка;

 

Должен знать:

Безупречная деловая репутация согласно Закону о банках и банковской деятельности, знание законов ПОД/ФТ и о банках и банковской деятельности, финансового законодательства опыт работы в финансовых организациях, наличие безупречной деловой репутации, обучаемость, знание турецкого или английского языка, работа в команде, коммуникабельность, ответственность и честность, соблюдение дресс-кода.

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.



Ассистент менеджера по работе с клиентами

Название вакансии:

Ассистент менеджера по работе с клиентами

Специализация:

специализация в сфере экономики и финансов

Где будет работать сотрудник:

г. Алматы, Центральный филиал

Образование и опыт работы:

средне-специальное/высшее/н.высшее экономическое, финансовое образование

Стаж работы по специальности не менее 1 года;

Основные обязанности:

- открытие счетов ФЛ/ЮЛ

- открытие депозитов ФЛ/ЮЛ

- консультации по продуктам банка

- прием заявок на кредит и подготовка всех документов для проведения фин. анализа (ЮЛ)

- прием заявок на кредит и подготовка всех документов для скоринга (ФЛ)

- выполнение всех процедур, связанных с выдачей займов (подготовка ДБЗ/ГСБЗ/ипотечных договоров/гарантий)

- прием и контроль правильности формирования платежных документов)

Должен знать:

- знание основ бухгалтерского учета;

- знание основных законодательных актов в банковской сфере

- грамотность

- навыки коммуникации

- дисциплинированность

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Начальник департамента централизованной операционной деятельности

Название вакансии:

Начальник

Специализация:

Ассистент – менеджера

Где искать сотрудника (город):

Алматы

Где будет работать сотрудник:

Департамент централизованной операционной деятельности

Опыт работы:

Высшее (или послевузовское) образование (юридическое);

Стаж работы по специальности не менее 10 лет;

Расскажите про вакансию:

Обработка платежей в тенге и валютных переводов

Обязанности:

1.1.      открытие, ведение и закрытие корреспондентских счетов;

1.2.      исполнение платежных документов (заявлений на перевод) банков-корреспондентов;

1.3.      проведение платежей в иностранной валюте в системе SWIFT;

1.4.      ежедневное осуществление взаиморасчетов по переводам Western Union;

1.5.      выплата вознаграждения по собственным ценным бумагам;

1.6.      поддержка актуальности криптографических ключей и сертификатов, обеспечивающих доступ в ПС РК и АРМ «VIDo (FASTI)», поддержка работы АРМ «VIDo (FASTI)» по ежедневной передаче отчетов в Национальный Банк Республики Казахстан;

1.7.      проведение мероприятий, связанных с закрытием прошедшего Операционного дня и открытием следующего (запуск массовых операций по продуктам клиентов, расчет процентов по депозитам, переоценка, накопление данных для регуляторной отчетности);

1.8.      предоставление данных по платежам из архива по запросам пользователей;

1.9.      подготовка и сдача отчетности:

1.10.  предоставление данных (остатки и движения по корреспондентским счетам) Департаменту казначейства и работы с финансовыми институтами для осуществления управления общей ликвидностью Банка;

1.11.  разработка проектов внутренних нормативных документов Банка, регулирующих деятельность отдела;

 

Требования:

Знание НПА, и АБИС Колвир

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда.

Ассистент специалист департамента кредитного анализа и мониторинга

Название вакансии:

Ассистент специалист, специалист

Специализация:

Финансы, Учет и Аудит, Экономика, Менеджмент, Маркетинг

Где будет работать сотрудник:

г. Алматы, Головной Банк

Образование и опыт работы:

Высшее образование (финансовое и экономическое);

Стаж работы по специальности: один год, выпускники;

Основные обязанности:

1.     Анализ деятельности клиентов-юридических лиц на основе финансовой отчетности и иной необходимой информации, касающейся деятельности клиента с последующей подготовкой финансового заключения по кредитным проектам в соответствии с установленными лимитами, подлежащим рассмотрению Советом Директоров и Кредитным комитетом Совета директоров  .

1.2.  Контроль предоставляемых данных, анализ финансовых данных с оцениванием кредитоспособности, благонадежности  клиента, проверка отчетности  на правильность составления, предоставляемых филиалами Банка по кредитным проектам, в соответствии с установленными лимитами, подлежащим Кредитного комитета головного банка.

1.3.  Ведениефинансового   исследования   рынка   соответствующих товаров, работ или услуг по мере необходимости для подготовки финансового заключения;

1.4.  Составление внутренних (Еженедельный отчет о рабочем процессе, ежемясячный отчет  об операционных рисках и событиях операционного риска, ежемясячная информация об обнаруженных недостатках и нарушениях);

1.5.  Формирование и отправка запросов по действующим и потенциальным клиентам -  резидентам Турецкой Республики в материнский банк.

1.6.  Отправка запросов в Первое Кредитное Бюро с  обеспечением обязательной процедуры  аутентификации;

1.7.  Мониторинг (полное обнавление ранее сотсавленных отчетов ) 1 раз в год по кредитам выданным в рамках полномочий Совета директоров или  кредитного комитета.

Должен знать:

Базовое понятие финансового анализа и бизнес процесса, знание бухгалтерского учета, критическое мышление, многозадачность.

Microsoft Office, Знание русского языка, а также турецкого и английского, приветствуется. Финансовая грамотность, Аналитические навыки, Коммуникационные навыки, Техническая грамотность, Способность принятия решений

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Старший специалист-менеджер по управлению операционным риском и внутреннего контроля

Название вакансии:

Старший специалист-менеджер по управлению операционным риском и внутреннего контроля

Специализация:

Управление операционным риском в банке,

Где будет работать сотрудник:

Алматы, Головной Банк

Образование и опыт работы:

Высшее образование (технического и экономического/ финансового/юридического);

Стаж работы по специальности не менее 8-ти лет;

Основные обязанности:

o    разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии внутренних нормативных документов по управлению операционным риском, непрерывности деятельности, внутреннему контролю;

o    осуществление внутренних проверок в рамках внутреннего контроля;

o    мониторинг и контроль операционного риска;

o    оценка операционного риска;

o    подготовка отчетности по управлению операционным риском, внутреннему контролю в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан; 

o    разработка ключевых индикаторов операционного риска;

o    осуществление планирования, координации проведения и анализа результатов самооценки операционных рисков;

o    осуществление планирования и координации работ по проведению сценарного анализа;

o    экспертиза проектов новых/измененных продуктов, бизнес-процессов и внутренних нормативных документов Банка в целях идентификации, оценки и минимизации операционных рисков или их принятию

 

Должен знать:

опыт работы в финансовых организациях, наличие безупречной деловой репутации, выезд в командировки, обучаемость, знание турецкого или английского языка, работа в команде, коммуникабельность, ответственность и честность, соблюдение дресс-кода, аналитическое мышление, знание законодательства, знание бизнес- процессов Банка, программ Microsoft Office (Excel, Word), АБИС COLVIR и иных программ.

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Начальник-менеджер по управлению операционным риском и внутреннего контроля

Название вакансии:

начальник-менеджер по управлению операционным риском и внутреннего контроля

Специализация:

Управление риском информационных технологий и риском информационной безопасности, непрерывность деятельности

Где будет работать сотрудник:

Алматы, Головной Банк

Образование и опыт работы:

Высшее образование (технического и экономического/ финансового/юридического);

Стаж работы по специальности не менее 11 лет;

Основные обязанности:

1)    разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии внутренних нормативных документов по управлению рисками информационных технологий, информационной безопасности, по непрерывности деятельности;

2)    осуществление внутренних проверок по процессам управления рисками IT и ИБ, непрерывности деятельности;

3)    мониторинг и контроль рисков IT и ИБ;

4)    оценка рисков IT и ИБ;

5)    подготовка периодической отчетности по управлению рисками IT и ИБ, по непрерывности деятельности в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан.

Должен знать:

опыт работы в финансовых организациях, наличие безупречной деловой репутации, выезд в командировки, обучаемость, знание турецкого или английского языка, работа в команде, коммуникабельность, ответственность и честность, соблюдение дресс-кода, аналитическое мышление, знание законодательства, знание бизнес- процессов Банка, программ Microsoft Office (Excel, Word), АБИС COLVIR и иных программ.

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Менеджер Служебной безопасности

Название вакансии:

 

Менеджер СБ

Специализация:

 

Специалист по Антифрод системам

Где искать сотрудника (город):

Алматы

 

Предполагаемый уровень дохода в месяц или за объем работ:

600 – 800 тыс. тг.

 

 

Где будет работать сотрудник:

Головной офис

 

Опыт работы:

От 3-х лет

 

Расскажите про вакансию:

Специалист по настройке и администрированию Антифрод системы.

 

Обязанности:

Настройка и администрирование Антифрод системы, настройка и корректировка правил, ежедневный мониторинг, реагирование на попытки фрода (как внешнего, так и внутреннего). Обеспечение безопасности сети банкоматов и POS-терминалов Банка.

 

Требования:

Опыт работы и администрирования с какой-либо Антифрод системой не менее 2-х лет.

Желательно знание принципов обеспечения сети банкоматов и POS-терминалов.

Условия:

8- часовой рабочий день.

 

Ключевые навыки:

Настройка и администрирование Антифрод системы.

Общие знания принципов информационной безопасности, сетевой безопасности.

 

Директор филиала в городе Туркестан

Название вакансии:

Директор/руководитель филиала в городе Туркестан  

Специализация:

специализация в сфере экономики и финансов

Где будет работать сотрудник:

г. Туркестан, филиал в городе Туркестан

Образование и опыт работы:

средне-специальное/высшее/высшее экономическое, финансовое образование

Стаж работы по специальности не менее от 14 лет;

Опыт на руководящей должности не менее 8-ти лет.

Основные обязанности:

− управление деятельностью филиала Банка;

− получение прибыли за счет прироста активной клиентской базы;

− поддержания действующей клиентской базы;

− стабильного функционирования филиала Банка;

− поддержание деловой репутации Банка, в соответствии с предоставленными полномочиями и выделенными ресурсами.      

− осуществление организации и контроля деятельности филиала Банка;

− осуществление контроля над своевременным и надлежащим исполнением решений уполномоченных органов/лиц в отношении действующих клиентов филиала Банка;

− осуществление контроля над организацией обменных операций с иностранной валютой;

− обеспечение ознакомления работников филиала Банка с внутренними нормативными документами Банка и правовыми актами (приказами/ распоряжениями), относящимся к деятельности филиала Банка;

− обучение работников филиала Банка на знание продуктов, услуг и тарифов Банка;

− решение организационно-технических, кадровых вопросов филиала Банка в части эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов;

− контроль над соблюдением бюджета филиала Банка;

− подбор и расстановка кадров, мотивация их профессионального развития, оценка качества труда;

− ознакомление работников филиала с установленными Головным Банком планами, контроль за исполнением плановых показателей, организация функционала персонала для достижения целей;

− организация связи с клиентами Банка, сбор необходимой информации для привлечения новых эффективных клиентов;

− осуществление организации продаж продуктов/услуг Банка в целях исполнения установленных планов продаж;

− обеспечение роста прибыли филиала Банка и качества предоставляемых услуг;

− рассмотрение входящей корреспонденции, согласование и подписание исходящей корреспонденции филиала Банка;

− рассмотрение жалоб и предложений клиентов филиала Банка, контроль исполнения по обращениям;

− обеспечение сохранности наличных денег в кассовом узле филиала Банка, участие в ежедневном открытии/закрытии хранилища Банка;

− проведение плановой/внеплановой ревизии хранилища и касс филиала Банка;

− контроль (санкционирование) банковских операций в АБИС;

− обеспечение хранения круглой печати филиала Банка;

Должен знать:

− навыки ведения деловых переговоров и переписки с клиентами, банками и другими организациями, уполномоченными государственными органами по вопросам, касающимся деятельности филиала Банка;

− навыки презентации продуктов и услуг Банка;

− навыки презентации отчетов о результатах деятельности филиала Банка;

− навыки руководства и организаторской работы, знания действующего законодательства РК в рамках выполняемых задач и функций;

− навыки использования компьютерных прикладных программ и баз данных, установленных в филиале Банка

− конъюнктуру рынка, порядок ценообразования, налогообложения;

 

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Ассистент менеджера по работе с клиентами в Туркестанском филиале

Название вакансии:

Ассистент менеджера по работе с клиентами

Специализация:

специализация в сфере экономики и финансов

Где будет работать сотрудник:

г. Туркестан, филиал в городе Туркестан

Образование и опыт работы:

средне-специальное/высшее/высшее экономическое, финансовое образование

Стаж работы по специальности не менее 1 года;

Основные обязанности:

- открытие счетов ФЛ/ЮЛ

- открытие депозитов ФЛ/ЮЛ

- консультации по продуктам банка

- прием заявок на кредит и подготовка всех документов для проведения фин. анализа (ЮЛ)

- прием заявок на кредит и подготовка всех документов для скоринга (ФЛ)

- выполнение всех процедур, связанных с выдачей займов (подготовка ДБЗ/ГСБЗ/ипотечных договоров/гарантий)

- прием и контроль правильности формирования платежных документов)

Должен знать:

- знание основ бухгалтерского учета;

- знание основных законодательных актов в банковской сфере

- грамотность

- навыки коммуникации

- дисциплинированность

Условия:

5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день.  Добровольное медицинское страхование, доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им, возможность обучения как на территории РК, так и  Турции.  Активная корпоративная жизнь. Комфортабельный офис в центре. Конкурентная оплата труда. Надбавка за питание.

Менеджер СБ по внутренней безопасности

Название вакансии:

 

Менеджер СБ по внутренней безопасности

Специализация:

 

Экономическая и внутренняя безопасность

Где искать сотрудника (город):

Алматы

 

Предполагаемый уровень дохода в месяц или за объем работ:

до 500 тыс. тг.

 

 

Где будет работать сотрудник:

Головной офис

 

Опыт работы:

От 5-ти лет

 

Расскажите про вакансию:

Обеспечение экономической и внутренней безопасности Банка. Работа с охранными компаниями по вопросам обеспечения физической безопасности Головного офиса и филиалов Банка.

 

Обязанности:

Контроль и обеспечение экономической, внутренней и физической безопасности. Предотвращение мошенничества и хищений среди работников Банка. Предотвращение нанесения материального ущерба финансовым средствам и имуществу Банка.

 

Требования:

Опыт работы в подразделениях безопасности финансовых организациях не менее 3 лет. Опыт работы в правоохранительных органах.

Условия:

8- часовой рабочий день.

 

Ключевые навыки:

Контроль и обеспечение экономической, внутренней и физической безопасности. Предотвращение мошенничества и хищений среди работников Банка.